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Produktbild: Wissensmanagement und Wissenscontrolling in lernenden Organisationen

Wissensmanagement und Wissenscontrolling in lernenden Organisationen Ein systemtheoretischer Ansatz

Aus der Reihe Edition Österreichisches Controller-Institut

49,99 €

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

19.06.1997

Abbildungen

XXIII, 426 S. 116 Abb.

Verlag

Deutscher Universitätsverlag

Seitenzahl

426

Maße (L/B/H)

21/14,8/2,5 cm

Gewicht

585 g

Auflage

1997

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-8244-0345-5

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

19.06.1997

Abbildungen

XXIII, 426 S. 116 Abb.

Verlag

Deutscher Universitätsverlag

Seitenzahl

426

Maße (L/B/H)

21/14,8/2,5 cm

Gewicht

585 g

Auflage

1997

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-8244-0345-5

Herstelleradresse

Deutscher Universitätsvlg
Abraham-Lincoln-Str. 46
65189 Wiesbaden
DE

Email: ProductSafety@springernature.com

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  • 0 Einführung.- 0.0 Problemstellung.- 0.1 Ziel der Arbeit.- 0.2 Gang der Arbeit.- 0.3 Wissenschaftstheoretische Positionierung der Arbeit.- 1 Grundlagen.- 1.0 Einstieg.- 1.1 Systemtheoretische Grundlagen.- 1.2 Lerntheoretische Grundlagen.- 2 Lernende Organisationen als Wissensbasierte Systeme.- 2.0 Einstieg.- 2.1 Das Modell Lernender Organisationen.- 2.2 Das Modell wissensbasierter Systeme.- 2.3 Das Modell der lernenden Organisation als wissensbasiertes System.- 3 Wissensmanagement.- 3.0 Einstieg.- 3.1 Grundlagen des Managements.- 3.2 Konzepte des Wissensmanagements.- 3.3 Wissensmanagement in lernenden Organisationen.- 3.4 Das System des Wissensmanagements in lernenden Organisationen.- 4 Wissenscontrowng.- 4.0 Einstieg.- 4.1 Grundlagen des Controlling.- 4.2 Wissenscontrolling in Lernenden Organisationen.- 4.3 Das System des Wissenscontrolling in lernenden Organisationen.- 5 Zusammenfassung und Ausbuck.- 5.0 Zusammenfassung und kritische Reflexion.- 5.1 Ansatzpunkte für weitere Untersuchungen.- 5.2 Theorie und Praxis — oder: Wie mache ich am Montag meine Organisation zu einer lernenden Organisation?.