Band 5828
Arbeit auf Abruf im Leiharbeitsverhaeltnis Arbeitsvertragliche Gestaltungsmoeglichkeiten
Aus der Reihe
Europaeische Hochschulschriften Recht
-
- Deutsch ausgewählt
73,30 €
inkl. gesetzl. MwSt.,
Beschreibung
Produktdetails
Einband
Taschenbuch
Erscheinungsdatum
08.03.2016
Verlag
Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der WissenschaftenSeitenzahl
236
Maße (L/B/H)
21/14,8/1,3 cm
Gewicht
320 g
Auflage
1
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-631-67148-1
Personaldienstleister müssen im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit/Leiharbeit) den Schutz des Leiharbeitnehmers, aber auch die Flexibilisierungsbedürfnisse des Arbeitsmarktes im Blick haben. Die Autorin untersucht, ob Leiharbeit durch die Kombination mit Arbeit auf Abruf angemessen flexibilisiert werden kann. Sie analysiert die hiermit verbundenen Rechtsfragen und arbeitet sie praxisgerecht auf. Schwerpunkte der Untersuchung sind dabei die Fragestellungen zu Arbeitszeit und Vergütung, Teilzeit und Vollzeit, vorformulierten Arbeitsverträgen und den Tarifverträgen der Zeitarbeitsbranche. Den Schluss bilden arbeitsvertragliche Musterklauseln, die Anregungen für die Umsetzung der gewonnenen Erkenntnisse in der Praxis geben.
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