Angestellter zu Unternehmer: Wie Sie in 18 Monaten sicher den Sprung schaffen Der risikominimierte Übergangsplan für Berufstätige, um nebenberuflich zu testen, finanzielle Sicherheit zu wahren und erfolgreich selbstständig zu werden
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- Deutsch ausgewählt
25,99 €
inkl. gesetzl. MwSt.,
Beschreibung
Produktdetails
Einband
Taschenbuch
Altersempfehlung
1 - 99 Jahr(e)
Erscheinungsdatum
13.01.2026
Verlag
EpubliSeitenzahl
204
Maße (L/B/H)
29,7/21/1,2 cm
Gewicht
629 g
Auflage
1
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-565-16911-5
Den Job kündigen ohne Plan? Das führt zu finanzieller Panik, gescheiterten Geschäftsideen und dem demütigenden Rückweg in die Anstellung.
Dieses Buch zeigt Ihnen, wie Sie strategisch und sicher vom Angestellten zum erfolgreichen Unternehmer werden. Sie lernen, wie Sie Geschäftsideen parallel zum Job validieren, finanzielle Grundlagen schaffen und den Übergang so strukturieren, dass Risiken minimiert und Erfolgschancen maximiert werden.
Der Fokus liegt auf zwei kritischen Erfolgsfaktoren: schrittweise Einkommensvalidierung vor der Kündigung und psychologische Vorbereitung auf Unternehmertum. Statt impulsiver Sprünge ins Unbekannte erhalten Sie einen bewährten 18-Monats-Fahrplan mit klaren Meilensteinen.
Erfahren Sie, wie Sie Ihre erste zahlende Kundschaft gewinnen, während Sie noch angestellt sind, wann der richtige Zeitpunkt für die Kündigung gekommen ist und wie Sie häufige Anfängerfehler vermeiden, die 80% der Neugründer scheitern lassen. Mit konkreten finanziellen Benchmarks und operativen Checklisten reduzieren Sie Unsicherheit auf ein Minimum.
Sie lernen, wie Sie Ihre Angestellten-Fähigkeiten in marktfähige Dienstleistungen übersetzen, Unternehmensdenken entwickeln und mentale Blockaden überwinden – damit der Übergang nicht zum Schock wird, sondern zur geplanten Evolution.
Für unzufriedene Angestellte, ambitionierte Professionals und alle, die Unternehmertum anstreben, aber Sicherheit nicht riskieren wollen.
Dieses Buch zeigt Ihnen, wie Sie strategisch und sicher vom Angestellten zum erfolgreichen Unternehmer werden. Sie lernen, wie Sie Geschäftsideen parallel zum Job validieren, finanzielle Grundlagen schaffen und den Übergang so strukturieren, dass Risiken minimiert und Erfolgschancen maximiert werden.
Der Fokus liegt auf zwei kritischen Erfolgsfaktoren: schrittweise Einkommensvalidierung vor der Kündigung und psychologische Vorbereitung auf Unternehmertum. Statt impulsiver Sprünge ins Unbekannte erhalten Sie einen bewährten 18-Monats-Fahrplan mit klaren Meilensteinen.
Erfahren Sie, wie Sie Ihre erste zahlende Kundschaft gewinnen, während Sie noch angestellt sind, wann der richtige Zeitpunkt für die Kündigung gekommen ist und wie Sie häufige Anfängerfehler vermeiden, die 80% der Neugründer scheitern lassen. Mit konkreten finanziellen Benchmarks und operativen Checklisten reduzieren Sie Unsicherheit auf ein Minimum.
Sie lernen, wie Sie Ihre Angestellten-Fähigkeiten in marktfähige Dienstleistungen übersetzen, Unternehmensdenken entwickeln und mentale Blockaden überwinden – damit der Übergang nicht zum Schock wird, sondern zur geplanten Evolution.
Für unzufriedene Angestellte, ambitionierte Professionals und alle, die Unternehmertum anstreben, aber Sicherheit nicht riskieren wollen.
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