Ehrlichkeit bricht an Vorstandstischen Radikale Transparenz verändert Führung wenn Wahrheit zur Entscheidungsgrundlage wird
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Sprache:Deutsch
24,99 €
inkl. gesetzl. MwSt.Beschreibung
Produktdetails
Format
ePUB
Kopierschutz
Nein
Family Sharing
Ja
Text-to-Speech
Ja
Altersempfehlung
1 - 99 Jahr(e)
Erscheinungsdatum
09.06.2026
Verlag
EpubliSeitenzahl
144 (Printausgabe)
Dateigröße
1005 KB
Auflage
2. Auflage
Sprache
Deutsch
EAN
9783565488636
Dieses Buch betrachtet Wahrheit als Führungsarchitektur.
Im Mittelpunkt stehen Entscheidungsroutinen, Feedbackmechanismen und Prinzipien, die persönliche Meinung von überprüfbarer Realität trennen. Es geht um Strukturen, die Widerspruch zulassen, bevor Fehlentscheidungen teuer werden.
Für Führungskräfte entsteht daraus ein präziser Blick auf Meetings, Verantwortlichkeit und kulturelle Reibung. Radikale Transparenz in Führung wird nicht als Stil verstanden, sondern als Methode zur besseren Urteilsbildung.
Im europäischen Unternehmenskontext gewinnt dieser Ansatz an Bedeutung, weil Vertrauen, Governance und nachvollziehbare Entscheidungen eng miteinander verbunden sind.
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